Close

jonaslofgren

Frukostseminarium: Konsten att bygga kundnöjdhet

När IBM gjorde en undersökning över varför man lämnar sin leverantör så svarade 68 procent att de kände oengagemang och nonchalans från leverantörens sida. Sätt kundresan i process och du kan både värva nya kunder, säkerställa att de känner sig välkomna och till och med vinna tillbaka tappade kunder – skapa engagemang i […]

Read More

Confetti söker webbutvecklare

Brinner du för väldesignade digitala lösningar? Vi söker en webbutvecklare med frontend-fokus och WordPress-erfarenhet. Du har goda kunskaper och erfarenheter inom utveckling av olika sorters webbapplikationer. Kompetens inom frontendutveckling är ett krav och du kan utan problem förverkliga webbdesign genom HTML, CSS och JS. Erfarenheter av PHP-utveckling och databaser, speciellt […]

Read More

Filmförstärkning på Confetti!

Intresset för rörligt material växer sig allt starkare. För att ytterligare stärka vår kompetens på film-sidan har vi nu anställt filmproducenten Johan Stolpe. Han kommer senast från Clas Ohlson, där han varit med och producerat över 700 reklam­- och inspirationsfilmer. Förutom reklamfilm har Johan gjort musikvideos till olika artister. Han är […]

Read More

Ny i gänget!

Copywritern Sanna Casson är det senaste tillskottet på Confetti. Sanna kommer från en byrå i Stockholm, där hon har fördjupat sig i allt från att anordna workshops och fylla tjocka magasin med innehåll till att ta fram innehållskoncept för sociala medier. Sanna är journalist och dalkulla i botten.

Read More

”Det där är inte ok!”

Arbetet började hösten 2016 med Granny Goes Street, då Falu kommun påbörjade en kampanj mot sexuella ofredanden som fick namnet ”Det där är inte ok!”. Nu fortsätter arbetet med fokus på ungas vardag i skolan. Tidningsrubriker om sexuella ofredanden på festivaler har vi sett gott om, men problemet är större än […]

Read More

Utbildning: Få internkommunikationen att fungera

De flesta företag tycker att internkommunikation är svårt och få är nöjda med hur den fungerar. De flesta medarbetare tycker att de vet för lite om företagets planer, inte får vara tillräckligt delaktiga och gärna vill bidra mer. Samtidigt som deras chefer inte vill något hellre! Internkommunikation är en strategisk […]

Read More
Top